ทุกสิ่งที่คุณต้องรู้เกี่ยวกับโครงการฝึกงานของ Intel

คุณกำลังมองหาประสบการณ์จริงในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีหรือไม่? กำลังคิดที่จะสมัครฝึกงานกับ Intel? มองไม่เพิ่มเติม! ในคู่มือนี้ เราจะครอบคลุมทุกสิ่งที่คุณจำเป็นต้องรู้เกี่ยวกับ Intel Internship Program

ในบทความนี้ เราจะพูดถึงการฝึกงานประเภทต่างๆ ที่มี ทรัพยากรที่มีให้คุณที่ Intel วัฒนธรรมที่ไม่เหมือนใครของ Intel และเคล็ดลับที่เป็นประโยชน์จาก Intel เองเกี่ยวกับสิ่งที่คุณต้องทำเพื่อให้ได้การฝึกงานที่เป็นที่ต้องการนี้

เกี่ยวกับ Intel

Intel มีพนักงานมากกว่า 121,000 คนทำงานในกว่า 50 ประเทศ บริษัทได้ลงทุน 15.2 พันล้านเหรียญสหรัฐในการวิจัยและพัฒนา และผลิตทรานซิสเตอร์มากกว่า 10 พันล้านตัวต่อวินาที Intel สร้างสรรค์เทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงโลกซึ่งปรับปรุงชีวิตของทุกคนบนโลก เป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีที่มีสายธุรกิจที่หลากหลายและพนักงานที่เต็มไปด้วยผู้นำในอุตสาหกรรม ผู้ที่โชคดีพอที่จะฝึกงานที่ Intel ไม่เพียงแต่จะได้รับประโยชน์จากโปรแกรมการฝึกงานที่ได้รับการพัฒนามาอย่างดีเท่านั้น แต่ยังจะได้รับข้อมูลเชิงลึกอันล้ำค่าของอุตสาหกรรมอีกด้วย

Intel เป็นองค์กรที่มุ่งเน้นพันธกิจ นี่คือวิธีที่ Intel อธิบายภารกิจหลัก:

“เราขับเคลื่อนด้วยจุดประสงค์ของเรา: เพื่อสร้างเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงโลกซึ่งปรับปรุงชีวิตของทุกคนบนโลกใบนี้ เราพัฒนาเทคโนโลยีที่ขจัดอุปสรรคและทำให้เกิดความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์ที่ยิ่งใหญ่ที่สุดในอนาคตและความสำเร็จทางวัฒนธรรม”

ประสบการณ์ในการเรียนรู้

การฝึกงาน Intel มอบโอกาสการฝึกงานที่หลากหลายซึ่งออกแบบมาเพื่อให้นักเรียนและผู้ที่เพิ่งสำเร็จการศึกษามีโอกาสเรียนรู้และพัฒนาทักษะด้านเทคนิค การผลิต และธุรกิจอันมีค่า

ประเภทของการฝึกงานที่เปิดสอน

การฝึกงานเหล่านี้รวมถึงซอฟต์แวร์, AI, ธุรกิจ, ฮาร์ดแวร์, การผลิต, การขายและการตลาด และโปรแกรมหมุนเวียน นี่คือสิ่งที่แต่ละคนเกี่ยวข้อง:

  • การฝึกงานด้านซอฟต์แวร์: นำทักษะการแก้ปัญหาและความหลงใหลในการเรียนรู้ของคุณไปใช้! เมื่อเข้าร่วมทีม Software Internships คุณจะมีโอกาสได้รับประสบการณ์จริงโดยการแก้ไข แก้ไข และดีบักผลิตภัณฑ์ซอฟต์แวร์ ตลอดจนเขียน ทดสอบ และทำโปรไฟล์ซอร์สโค้ด คุณสามารถค้นหาการฝึกงานด้านซอฟต์แวร์ของ Intel โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.
  • การฝึกงานของ AI: คุณกระตือรือร้นที่จะสำรวจโซลูชันขั้นสูงในการเรียนรู้เชิงลึก การเรียนรู้ของเครื่อง และ AI หรือไม่ ถ้าเป็นเช่นนั้น นี่เป็นโอกาสที่ดีของคุณที่จะนำทฤษฎีไปสู่การปฏิบัติ คุณสามารถค้นหา Intel AI Internships โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.
  • การฝึกงานทางธุรกิจ: ก้าวเข้าสู่การดำเนินงานของบริษัททันทีและช่วยให้แน่ใจว่า Intel บรรลุเป้าหมาย – โอกาสในด้านทรัพยากรบุคคลและการเงินในการตัดสินใจและสนับสนุนการตัดสินใจที่สำคัญ คุณสามารถค้นหา Intel Business Internship โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.
  • การฝึกงานด้านฮาร์ดแวร์: เป็นส่วนสำคัญในการพัฒนาแพลตฟอร์มคอมพิวเตอร์ที่ดีขึ้น เร็วขึ้น – สถาปัตยกรรมกระบวนการที่เป็นนวัตกรรมใหม่และเทคโนโลยีไร้สายที่ล้ำสมัย คุณสามารถค้นหาการฝึกงานด้านฮาร์ดแวร์ของ Intel โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.
  • การฝึกงานด้านการผลิต: สร้างผลิตภัณฑ์รุ่นต่อไปโดยใช้กระบวนการผลิตขั้นสูง – เรียนรู้และพัฒนาทักษะด้านเทคนิคและการผลิต คุณสามารถค้นหาการฝึกงานด้านการผลิตของ Intel โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.
  • การฝึกงานด้านการขายและการตลาด: ขยายเสียงของลูกค้าและให้การสนับสนุนส่วนบุคคล – แก้ปัญหาทางธุรกิจที่สำคัญและขับเคลื่อนรายได้และแบรนด์ของ Intel คุณสามารถค้นหาการฝึกงานด้านการขายและการตลาดของ Intel โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.
  • โปรแกรมหมุนเวียน: ค้นพบโอกาสในการใช้ทักษะและสำรวจพื้นที่ต่างๆ ภายใน Intel – โครงการ Rotation Engineer Program, DRIVE Program, Finance Program หรือ Sales โปรแกรมหมุนเวียนได้รับการออกแบบมาเพื่อให้คุณมีโอกาสสำรวจพื้นที่ต่างๆ ภายใน Intel และสร้างชุดทักษะที่ไม่เหมือนใคร คุณสามารถค้นหา Intel Rotational Internships โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.
  • หลักสูตรบัณฑิตศึกษา: ท้าทายตัวเองและเริ่มต้นอาชีพในระดับแนวหน้าของอุตสาหกรรม – ใช้ประโยชน์จากปริญญาบัณฑิตในสาขาเครื่องกล เคมี เภสัชกรรม และอื่นๆ คุณสามารถค้นหา Intel Graduate Program Internship โปรดคลิกที่นี่เพื่ออ่านรายละเอียดเพิ่มเติม.

วิธีสมัคร Intel Internship

  1. ขั้นตอนแรกคือการสำรวจตำแหน่งงานว่างที่ job.intel.com
  2. จากนั้นสร้างโปรไฟล์และส่งเรซูเม่สำหรับตำแหน่งที่คุณสนใจ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าเรซูเม่ของคุณเหมาะสมกับตำแหน่งงาน สมัครฝึกงานที่ตรงกับความสนใจ ภูมิหลัง และประสบการณ์ของคุณเท่านั้น
  3. พอร์ทัลจะอธิบายวิธีสร้างโปรไฟล์ของคุณ
  4. โปรไฟล์ของคุณช่วยให้ทีม Intel ค้นหาข้อมูลของคุณได้อย่างรวดเร็ว นอกจากนี้ยังช่วยให้คุณทำงานได้ง่ายขึ้นด้วยคุณสมบัติต่างๆ เช่น "งานที่บันทึกไว้" และ "การเข้าสู่ระบบของผู้สมัคร"

ก่อนการสัมภาษณ์ Intel

หากคุณโชคดีพอที่จะได้สัมภาษณ์ที่ Intel สิ่งสำคัญคือคุณต้องเตรียมตัวให้พร้อม

Intel คาดหมายว่า ก่อนการสัมภาษณ์ คุณจะต้องค้นคว้าข้อมูลเกี่ยวกับ Intel และพื้นที่เฉพาะที่คุณสนใจให้มากที่สุดเท่าที่จะทำได้ ก่อนการสัมภาษณ์ คุณควร:

  • ค้นหา intel.com และสื่ออุตสาหกรรมเพื่อค้นหาว่าความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของ Intel ในปัจจุบันคืออะไร และโอกาสใดที่ Intel กำลังไขว่คว้า
  • พร้อมที่จะแสดงให้เห็นว่าความรู้และความเชี่ยวชาญของคุณทำให้คุณเป็นผู้สมัครที่สมบูรณ์แบบในการแก้ปัญหาของ Intel ได้อย่างไร นอกจากนี้ ใช้โอกาสนี้เป็นช่องทางในการแสดงบุคลิกภาพส่วนบุคคลของคุณ ทักษะการคิดที่ว่องไว และความสามารถในการสื่อสาร
  • เตรียมแสดงความเข้าใจด้านเทคโนโลยีอย่างชัดเจนและแสดงทักษะ ความรู้ ประสบการณ์ และความหลงใหลในบทบาทที่คุณแสวงหา
  • เตรียมคำถามอย่างน้อย 3-5 ข้อเพื่อถามผู้สัมภาษณ์ของคุณเกี่ยวกับบทบาท บริษัท และวัฒนธรรมของเรา – อะไรก็ตามที่คุณนึกถึงเป็นอันดับแรก

ลิฟต์ระดับเสียง

ในการสัมภาษณ์ คุณจะถูกขอให้เล่าเรื่องเกี่ยวกับตัวคุณให้พวกเขาฟัง พิจารณาคำถามนี้เป็นโอกาสในการเสนอสำนวนการขายที่น่าสนใจและอธิบายว่าเหตุใดคุณจึงควรได้รับเลือกเหนือผู้สมัครงานรายอื่นๆ ทั้งหมด การนำเสนอของคุณควรอยู่ระหว่าง 2 ถึง 5 นาที โดยเน้นที่ประสบการณ์ของคุณและความสอดคล้องกับ Intel และรวมถึง:

  • ปัจจุบัน: ให้ภาพรวมโดยย่อของตำแหน่งที่คุณอยู่ในขณะนี้
  • ที่ผ่านมา: อ้างอิงว่าประสบการณ์ในชั้นเรียนหรือการทำงานใดที่นำคุณไปสู่จุดที่คุณอยู่ในขณะนี้
  • อนาคต: พูดคุยเกี่ยวกับเป้าหมายสำหรับตัวคุณเองในบทบาทนี้

วิธีการ STAR

ในระหว่างการสัมภาษณ์ คุณจะได้รับคำถามเพื่อแสดงว่าคุณแก้ปัญหาหรือเอาชนะอุปสรรคได้อย่างไร คำถามจะมีการเปิดปากโป้งเช่น:

  • ขอยกตัวอย่าง…
  • บอกฉันเกี่ยวกับช่วงเวลาที่…
  • ทำอย่างไรเมื่อ…
  • คุณเคย…
  • อธิบายสถานการณ์…

เมื่อคุณได้ยินคำถามนี้ คุณควรเตรียมพร้อมที่จะตอบคำถามนี้โดยใช้รูปแบบ STAR เทคนิคนี้ช่วยให้คุณตอบคำถามยากๆ ได้อย่างง่ายดายและน่าสนใจ 

วิธี STAR เป็นเทคนิคการสัมภาษณ์ที่ให้รูปแบบที่ตรงไปตรงมาแก่คุณในการเล่าเรื่องโดยการจัดวาง Sสถานการณ์ Tถาม, Aการกระทำและ Rผลลัพธ์

  • สถานการณ์: จัดฉากสำหรับผู้สัมภาษณ์ของคุณ ระบุรายละเอียดที่จำเป็นสำหรับตัวอย่างของคุณ
  • งาน: อธิบายความรับผิดชอบของคุณในสถานการณ์นั้น
  • การดำเนินการ: อธิบายว่าคุณใช้ขั้นตอนใดในการแก้ไขปัญหานี้อย่างชัดเจน
  • ผลลัพธ์: แบ่งปันว่าการกระทำของคุณบรรลุผลสำเร็จอะไรบ้าง

การใช้องค์ประกอบทั้งสี่นี้ในการกำหนดคำตอบของคุณ ผู้สัมภาษณ์จะติดตามและดูว่าคุณจัดการกับตัวเองอย่างไรได้ง่ายขึ้น

เนื่องจากคุณรู้ว่าคุณจะได้รับคำถามอย่างน้อยหนึ่งรูปแบบที่จะกระตุ้นการตอบกลับของ STAR ในระหว่างการสัมภาษณ์ของคุณ คุณควรเตรียมคำถามและฝึกฝนจนถึงจุดที่มันกลายเป็นความทรงจำของกล้ามเนื้อ

Intel เหมาะสำหรับผู้เรียนตลอดชีวิต

Intel นำเสนอแหล่งข้อมูลที่ทรงคุณค่ามากมายเพื่อช่วยเหลือผู้ฝึกงานในเส้นทางอาชีพของพวกเขา ตั้งแต่เครื่องมือการฝึกอบรมและการพัฒนาโดยผู้เชี่ยวชาญไปจนถึงเคล็ดลับและกลเม็ดเพื่อรับประกันความสำเร็จ Intel ยังสนับสนุนให้พนักงานแบ่งปันความหลงใหลในการตอบแทนผ่านโครงการอาสาสมัครระดับโลกของบริษัท Intel Involved หากนั่นยังไม่เพียงพอ พนักงานที่มีสิทธิ์สามารถใช้ประโยชน์จากโปรแกรมการเบิกค่าเล่าเรียนเพิ่มเติมจากหลักสูตรมากกว่า 7,000 หลักสูตรที่เปิดสอนโดย IDL ซึ่งเป็นองค์กรฝึกอบรมภายในของ Intel (Intel University Classes)

วัฒนธรรมของ Intel มุ่งเน้นไปที่จุดประสงค์ร่วมกันในการสร้างเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงโลกซึ่งปรับปรุงชีวิตของมนุษย์ทุกคนบนโลกใบนี้

วัฒนธรรมที่ Intel

นอกจากนี้ Intel ยังให้ความสำคัญกับสถานที่ทำงานแบบมีส่วนร่วมซึ่งช่วยให้ผู้คนมีส่วนร่วมในการทำงานที่มีความหมายและแก้ปัญหาที่น่าสนใจ Intel เชื่อในการให้รางวัลแก่พนักงานสำหรับงานที่ทำได้ดี

มีใบรับรองการฝึกงานของ Intel หรือไม่

ใช่ที่ด้านล่างของ นี้ คุณสามารถอ่านข้อความรับรองจำนวนหนึ่งจากผู้ฝึกงานที่ผ่านมา นอกจากนี้ยังมีวิดีโอจำนวนหนึ่ง รวมถึงวิดีโอนี้จากอดีตนักศึกษาฝึกงานซึ่งปัจจุบันทำงานเต็มเวลาที่ Intel

คุณยังสามารถเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับการฝึกงานของ Intel จากผู้ที่เคยมีประสบการณ์ใน Glassdoor

ผู้ฝึกงานที่ผ่านมาแนะนำให้คุณถามคำถามและเครือข่ายเสมอในขณะที่คุณเข้าร่วมในโปรแกรมการฝึกงาน

มีแหล่งข้อมูลใดบ้างสำหรับผู้ฝึกงานของ Intel

Intel จัดเตรียมเครื่องมือสำหรับการเริ่มต้นอาชีพ การฝึกอบรมและการพัฒนา ตลอดจนกลเม็ดเคล็ดลับเพื่อช่วยให้ผู้ฝึกงานประสบความสำเร็จ นอกจากนี้ Intel ยังสนับสนุนให้นักศึกษาฝึกงานสนับสนุนโครงการที่พวกเขาหลงใหลผ่านโครงการอาสาสมัครระดับองค์กรระดับโลก Intel Involved

วัฒนธรรมที่ Intel เป็นอย่างไร

Intel เป็นสถานที่ทำงานแบบรวม Intel มีกลุ่มทรัพยากรพนักงานเพื่อให้แน่ใจว่าผู้ฝึกงานรู้สึกมีส่วนร่วม สบายใจ และมั่นใจในบทบาทของตน

ผู้ฝึกงานของ Intel ได้รับเงินหรือไม่

ใช่ ผู้ฝึกงานของ Intel จะได้รับค่าตอบแทนที่สามารถแข่งขันได้ เพราะพวกเขากำลังมองหาสิ่งที่ดีที่สุดและโดดเด่นที่สุด Intel สามารถดึงดูดผู้ที่มีความคิดที่ฉลาดที่สุดได้เนื่องจากการจ่ายเงินที่แข่งขันได้และความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศ

Intel จ้างงานยากไหม

ได้ แต่ถ้าคุณสมัครงานที่ตรงกับเรซูเม่ของคุณและทำตามคำแนะนำที่นี่และต่อไป job.intel.comคุณจะมีโอกาสดีที่สุดในการฝึกงานและ Intel

Intel มองหาอะไรในการฝึกงาน

Intel ช่วยให้ผู้คนมีส่วนร่วมในการทำงานที่มีความหมายและแก้ไขปัญหาที่ใหญ่ที่สุดในปัจจุบัน Intel เป็นสถานที่ทำงานที่เปิดกว้างซึ่งมองหาผู้ที่มีเป้าหมายเดียวกันและโดดเด่นกว่าที่อื่น